Na podlagi 25. člena Zakona o delovnih razmerjih (Uradni list RS, št. 21/13, 78/13 – popr., 47/15 – ZZSDT, 33/16 – PZ-F, 52/16, 15/17 – odl. US in 22/19 – ZPosS; v nadaljevanju: ZDR-1) in Pravilnika o notranji organizaciji in sistemizaciji delovnih mest Javnega zavoda Bogenšperk, z dne, 30. 3. 2018 (s spremembami in dopolnitvami), direktor zavoda objavlja prosto strokovno delovno mesto
KOORDINATOR IN ORGANIZATOR KULTURNEGA PROGRAMA (m/ž)
(šifra delovnega mesta: G026009)
Kandidati, ki se bodo prijavili na prosto delovno mesto, morajo poleg splošnih pogojev, ki jih določajo predpisi s področja delovnega prava, izpolnjevati naslednje pogoje:
- najmanj višja strokovna izobrazba ali najmanj višješolska izobrazba (prejšnja).
Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati z izkušnjami s področja dela v kulturnih ustanovah.
Opis del in nalog delovnega mesta:
- koordinacija med zavodom in računovodstvom po odredbi direktorja,
- koordinacija in izvajanje vodniške službe na Bogenšperku,
- skrbnik in koordinator pogodbe za poročni protokol,
- administrativna dela na zavodu,
- pomoč pri organizaciji prireditev zavoda,
- pomoč pri organizaciji del v Kulturnem domu,
- receptorska dela in delo v TIC Šmartno po potrebi,
- druge naloge po zadolžitvah direktorja zavoda.
Prijava na prosto delovno mesto mora vsebovati:
- izjavo kandidata o izpolnjevanju pogoja glede zahtevane izobrazbe, iz katere mora biti razvidna stopnja/raven in smer/področje izobrazbe ter popoln datum in ustanova, na kateri je bila izobrazba pridobljena.
Kandidat naj k prijavi priloži tudi kratek življenjepis in v njem, poleg formalne izobrazbe, navede tudi druga znanja in veščine, ki jih je pridobil. Kandidat naj izkušnje s področja kulture, zaradi katerih ima lahko prednost pri izbiri, posebej izpostavi in prijavi priloži dokazilo iz katerega bo razvidno izpolnjevanje prednostnega pogoja glede izkušenj.
V izbirni postopek se bodo uvrstili le kandidati, ki bodo poslali popolno in pravočasno prijavo ter bodo izpolnjevali pogoje za zasedbo delovnega mesta.
Izbirni postopek, v katerega se uvrstijo kandidati, ki izpolnjujejo pogoje za zasedbo delovnega mesta, bo potekal na podlagi pregleda prejete dokumentacije. Kandidati, ki se bodo na podlagi navedb v prijavi in dokazil, priloženih prijavi, ob upoštevanju prednostnih pogojev, izkazali za primerne, bodo povabljeni na razgovor, na katerem jim bodo ustno zastavljena vprašanja. S podrobnejšimi merili in kriteriji bomo kandidate seznanili v vabilu na razgovor.
Z izbranim kandidatom bo sklenjena pogodba o zaposlitvi za nedoločen čas, s polnim delovnim časom (40 ur/teden). Izbrani kandidat bo delo opravljal v prostorih Javnega zavoda Bogenšperk, Staretov trg 25, 1275 Šmartno pri Litiji in objektih, ki jih ima v upravljanju Javni zavod Bogenšperk.
Kandidati pošljejo pisne prijave s prilogami v zaprti ovojnici z označbo: »za javno objavo – »KOORDINATOR IN ORGANIZATOR KULTURNEGA PROGRAMA« na naslov: Javni zavod Bogenšperk, Staretov trg 12, 1275 Šmartno pri Litiji, in sicer v roku 7 delovnih dni od objave na spletni strani Javnega zavoda Bogenšperk in Zavoda RS za zaposlovanje. Če je prijava poslana po pošti, se šteje, da je pravočasna, če je oddana na pošto priporočeno, in sicer najkasneje zadnji dan roka za prijavo.
Za pisno obliko prijave se šteje tudi elektronska oblika, poslana na elektronski naslov: peter@bogensperk.si, pri čemer veljavnost prijave ni pogojena z elektronskim podpisom.
Neizbrani kandidati bodo o neizboru pisno obveščeni najkasneje v osmih dneh po zaključenem postopku izbire.
Dodatne informacije o izvedbi postopka je mogoče dobiti pri Petru Avblju, ki je dosegljiv na telefonski številki 040-70-76-73 ali po elektronski pošti: peter@bogensperk.si.
V objavi o prostem delovnem mestu se izraz kandidat, zapisan v moški slovnični obliki, uporablja kot nevtralen tako za ženske kot moške.
Datum: 11. 2. 2021
Javni zavod Bogenšperk
direktor
Peter Avbelj
